En el corazón de Colombia, donde la violencia y el conflicto han dejado cicatrices profundas, surge una iniciativa que combina la ciencia, el empoderamiento femenino y la paz. El proyecto "Investigadoras Comunitarias para la Paz", parte del Programa Orquídeas del Ministerio de Ciencia, Tecnología e Innovación, y se constituye como un camino de esperanza en aras de la construcción de la paz en el departamento del Cauca y sus alrededores. Este proyecto dirigido por Isabel Giraldo Quijano, Socióloga, magíster en Antropología Social, doctora en Ciencias Sociales e Investigadora posdoctoral en la Universidad del Valle, busca como premisa principal transformar la realidad de las mujeres a través de la investigación comunitaria.

Isabel Giraldo Quijano, con una trayectoria académica impresionante, lidera este innovador proyecto. "Investigadoras Comunitarias para la Paz" que fue seleccionado en la convocatoria 935-2023 del Ministerio de Ciencia, Tecnología e Innovación, y su actividad principal es un proceso formativo que culminó el pasado 24 de mayo. Durante este proceso, 24 mujeres del norte del Cauca y otras regiones se formaron en investigación comunitaria entre febrero y mayo del 2024.

"Estas mujeres son lideresas sociales que han participado activamente en el proceso, enriqueciendo sus conocimientos en investigación comunitaria con el fin de aportar a la construcción de paz territorial en sus organizaciones y comunidades", explica Isabel. Además, el proyecto incluye actividades como la sistematización de una prensa feminista llamada "Mujeres a la Par", la creación de una cartilla sobre investigación comunitaria y diversas iniciativas para fortalecer el rol activo de las mujeres en la paz territorial.

Tejiendo Redes de Conocimiento

Damaris Rivera Álvarez, trabajadora social y joven investigadora de la Universidad del Valle, es una de las participantes del programa Orquídeas. Su testimonio refleja la riqueza del proceso formativo: "Ha sido algo muy satisfactorio en mi proceso académico y profesional. Me he encontrado con mujeres de diferentes territorios y perspectivas, lo que me ha permitido adentrarme en sus realidades y generar diagnósticos sobre las problemáticas locales. Ha sido un proceso colectivo, una red de mujeres que se nutre de las experiencias de cada una".

Además, este proceso de formación no solo ha significado un crecimiento individual para cada participante, sino también la creación de un tejido social más fuerte y resiliente. Este intercambio constante de experiencias y conocimientos ha fomentado una red de apoyo y empoderamiento que trasciende las barreras geográficas y culturales.

Liderazgo y Empoderamiento en Acción

Es en este contexto de colaboración y aprendizaje mutuo Zulma Camacho, lideresa del municipio de Villa Rica, cuenta que el proyecto ha sido una experiencia transformadora y a su vez una fuente de inspiración y fortaleza:

"Este proceso nos ha permitido conocer otras mujeres lideresas, adquirir nuevos conocimientos y aplicarlos en nuestras comunidades con una rigurosidad que no teníamos antes", comparte Zulma. "La idea es no ser egoístas con el conocimiento, sino conformar equipos de trabajo en nuestras organizaciones para llevar estos aprendizajes más allá. Hemos construido una red que no va a terminar aquí, y las nuevas amistades que hemos hecho seguirán acompañándonos en la vida".

Reflexión y Empoderamiento desde la Diversidad

Por otra parte María Claudia Coicue, lideresa comunitaria de la población LGBTIQ+ en el Cauca resalta la importancia del proyecto en su vida personal y profesional: "Este proyecto me ha ayudado a reflexionar sobre mi ser como mujer y como investigadora. Este proceso ha despertado en mí un sentido de pertenencia y me ha encarrilado en un camino que había dejado de lado, como mi maestría. La investigación comunitaria te ayuda a sentir lo que haces, y eso es invaluable, invito a más personas a escribir y a expresar sus experiencias, especialmente en comunidades como la nuestra que a menudo son relegadas".

Un Legado de Paz y Conocimiento

El proyecto "Investigadoras Comunitarias para la Paz" no solo ha fortalecido las capacidades investigativas de mujeres líderes en el Cauca, sino que también ha creado una red de apoyo y conocimiento que promete perdurar. Bajo la guía de Isabel Giraldo, estas mujeres se han convertido en agentes de cambio, capaces de transformar sus comunidades desde la base, aportando a la construcción de una paz duradera y sostenible.

En un país donde la paz es una tarea constante, iniciativas como esta demuestran que la ciencia y el conocimiento, cuando se entrelazan con el empoderamiento femenino, pueden ser herramientas valiosas para la transformación social. Las voces de Isabel, Damaris, Zulma y María Claudia como la de muchas otras, son testimonio vivo de que la paz se construye día a día, desde cada rincón del territorio, con el liderazgo valiente y decidido de mujeres comprometidas con un futuro mejor.

El comité central de investigaciones de la Universidad del Valle anuncia la apertura de las convocatorias internas para el año 2024. En esta vigencia, se financiarán proyectos con montos que van desde 50 millones hasta 250 millones de pesos. Las convocatorias abarcan diversas categorías:

• Estudiantes de maestría y doctorado
• Formulación de proyectos de I+D+i
• Proyectos de investigación
• Investigación y creación artística
• Desarrollo tecnológico

Cada convocatoria está dirigida a grupos de investigación en modalidad individual, profesores que se vinculen a estas actividades, y a la integración de grupos entre facultades. Las convocatorias cuentan con características específicas en cuanto a las alianzas esperadas entre los grupos de investigación y los productos esperados en cada categoría.

Se invita a toda la comunidad universitaria a estar atenta y a consultar los términos de referencia, que incluyen nuevos elementos como el enfoque de ética en la investigación, el trabajo interdisciplinario de los grupos, así como las fechas de apertura y cierre de cada convocatoria.

Postularse es una oportunidad única para contribuir al avance del conocimiento y la innovación, potenciando tanto el desarrollo personal como el de la sociedad y la región.

¡Participa y haz la diferencia!

Conoce las convocatorias Clic aquí

Por tal motivo, uno de los objetivos de la Vicerrectoría de Investigaciones es promover la investigación y fortalecer los proyectos y grupos de investigación para que sigan avanzando en su desarrollo. Estas convocatorias proporcionan la oportunidad de generar mayores capacidades, aprender a formular proyectos y realizar interacciones con otras instituciones y grupos de investigación.

Tips esenciales a tener en cuenta para la postulación de proyectos:

• Tener al día los compromisos de investigación
• Actualizar los perfiles académicos en CVLAC y GrupLAC
• Realizar el curso Ética en la Investigación

El área de gestión de la investigación está disponible para atender cualquier necesidad. Contáctenos: Esta dirección de correo electrónico está protegida contra spambots. Usted necesita tener Javascript activado para poder verla. 

¡Investiga, crea y transforma!

Es un esfuerzo colaborativo sin precedentes, la Oficina de Transferencia de Resultados de Investigación de la Universidad del Valle -OTRI- y el Centro Javeriano de Innovación y Emprendimiento de la Pontificia Universidad Javeriana de Cali, han unido fuerzas para lanzar la Agenda Mangle: Una iniciativa que promete revolucionar el ecosistema de emprendimiento de base tecnológica de la región.

El lanzamiento de esta agenda tuvo lugar el pasado 25 de abril en el LAB Coworking, un espacio emblemático para la innovación y la colaboración. Durante el evento, se congregaron diversas entidades claves del ámbito académico, empresarial y gubernamental para celebrar este momento y explorar las oportunidades para hacer simbiosis.

Entre los objetivos de la agenda mangle se encuentran:

• Fomentar la cultura emprendedora de base tecnológica en la comunidad universitaria y en la sociedad en general.
• Facilitar la transferencia de conocimientos y resultados de investigación hacia el sector productivo, impulsando la creación de startups y emprendimientos que aporten a la sociedad.
• Ofrecer programas de formación y asesoramiento especializado.
  Para la Universidad del Valle y la Pontificia Universidad Javeriana, este es un hito muy importante, ya que creemos firmemente en el poder de la colaboración y la co- creación que permite impulsar el ecosistema emprendedor e innovador de la región.

La Oficina de Transferencia de Resultados de Investigación – OTRI- y con apoyo del Centro Nacional de Productividad (CNP), realizo un desayuno con empresarios, llamado “Generación energética mediante el manejo eficiente de combustibles para la región”. En este espacio se ofreció los servicios del Laboratorio de Combustión Combustible de la Facultad de Ingeniería.

Este encuentro contó con la presencia de diferentes sectores productivos como: papelero, azucarero, cementero, entre otros. También, participó la Subsecretaría de Desarrollo Sostenible de la Gobernación del Valle y el Departamento Administrativo de Gestión de Medio Ambiente (DAGMA).

El profesor Francisco Javier Velasco Sarria, director técnico del laboratorio, presentó las tres líneas de trabajo que maneja el laboratorio de la facultad: 

1. Proyectos I+D+i: Se especializan en el desarrollo de proyectos de investigación e innovación adaptados a las necesidades especificas de los sectores productivos y académicos.

2. Capacitaciones in house: Ofrecen espacios de formación en aplicaciones técnicas analíticas, verificación, muestreos, análisis, entre otros.

3. Caracterización de materiales: El laboratorio realiza análisis detallado de materiales en la calidad y técnica que proporciona información clave para la optimización de los procesos.

Al finalizar la presentación, se llevo a cabo un espacio de preguntas por parte de los asistentes, donde se plasmó el interés de colaboración y apoyo para obtener los servicios ofrecidos por el Laboratorio de Combustión Combustible.

Este tipo de eventos representa una excelente oportunidad para promover la colaboración entre sector académico y empresarial. Además, se destaca a la Universidad del Valle por su compromiso en fomentar la transferencia de conocimiento de valor e impulsar la innovación en nuestra región.

La Oficina de Transferencia de Resultados de Investigación -OTRI- celebró el día mundial de la propiedad intelectual, el pasado 26 de abril, con una serie de actividades destinadas a concientizar sobre este tema tan importante para la innovación y el desarrollo.

Primero se llevo a cabo la charla virtual titulada “Propiedad Intelectual del software y la patentabilidad”, presentada por el abogado Felipe Figueroa, experto en el tema. En la sección se abordaron conceptos, mecanismos legales y expectativas de los derechos de propiedad intelectual en los avances tecnológicos.

La charla proporcionó a los participantes una compresión más amplia sobre la protección de los desarrollos creados a partir de un software y sobre como abordar la propiedad intelectual.

Link de la charla: https://www.youtube.com/watch?v=f5Po_3cHVWo&t=15s 
Posteriormente, se realizó un recorrido por la Universidad para interactuar con los estudiantes y conocer sus opiniones sobre que es la propiedad intelectual y quien es el encargado de regular estos temas en la universidad. Está actividad permitió sensibilizar a la comunidad universitaria sobre la importancia de los derechos morales y patrimoniales de una creación, así como el papel que juega la OTRI en estos procesos dentro de la universidad.

La participación de los estudiantes fue muy activa y muchos de ellos se llevaron premios por responder acertadamente. Estos espacios destacan el compromiso que tiene la Universidad para fomentar la investigación y la innovación en la comunidad.

El pasado 17 de abril la Oficina de Transferencia de Resultados de Investigación - OTRI- organizo un evento de gran relevancia, enfocado en emprendimiento de base tecnológica y spin off universitaria ¿Un riesgo o una oportunidad?, el encuentro fue para los funcionarios de las diferentes dependencias y oficinas administrativas de la Universidad del Valle. Durante la presentación se abordaron varios puntos claves de lo que es una spin off y los indicadores que se pueden manejar, como el SNTeI, escalamiento tecnológico y retribución económica. También se plantearon los retos que tenemos como Universidad y es generar reglas de juego favorables para permanecer/progresar como investigadores y crear Emprendimiento de Base Tecnológica. Los invitados estuvieron muy atentos y participativos en esta discusión.

Formulario de Inscripción Lanzatec 2024

La Universidad del Valle se enorgullece de anunciar que uno de sus grupos de investigación ha alcanzado una destacada posición en el Ranking Art-Sapiens 2023-2024, una clasificación que reconoce a los mejores grupos de investigación colombianos por su producción de artículos científicos.

El grupo "Finanzas cuantitativas" liderado por Diego Fernando Manotas ha obtenido el puesto número 14 en el ranking, gracias a su notable producción y calidad en el ámbito científico. Este grupo, perteneciente a la categoría A1, ha publicado un total de 29 artículos durante la ventana de tiempo de enero a diciembre de 2022, consolidándose como uno de los referentes en su área.

Uno de los aspectos más destacados de este logro es la internacionalización de su producción científica, con un impresionante 79% de sus artículos publicados en revistas extranjeras. Además, el grupo ha demostrado un compromiso con la difusión del conocimiento en español, con un 17% de sus artículos publicados en revistas colombianas en este idioma.

La Universidad del Valle, a través de la Vicerrectoría de Investigaciones, celebra este reconocimiento, que refleja el compromiso de la institución con la excelencia académica y la generación de conocimiento de alto impacto. Este logro es un testimonio del arduo trabajo y la dedicación de los investigadores de la Universidad del Valle, que continúan avanzando en la frontera del conocimiento y contribuyendo al desarrollo científico de Colombia y el mundo.

En un esfuerzo por potenciar la excelencia investigativa y la divulgación científica, la Facultad de Ciencias de la Administración junto a la Vicerrectoría de Investigaciones de la Universidad del Valle, llevó a cabo un evento trascendental para la comunidad académica el pasado jueves 2 de mayo en el auditorio Diego Delgadillo, ubicado en la sede San Fernando. La actividad sirvió como plataforma para socializar los procesos de gestión de la investigación que impulsan el crecimiento académico y científico de la institución.

La importancia de estos procesos no pasa desapercibida, pues se entiende que son transversales e involucran la universidad en su totalidad, desde sus cinco unidades de gestión como lo son: la Coordinación Administrativa, la Gestión de la Investigación, la Oficina de Transferencia de Resultados de Investigación, el Sistema Institucional Integrado de Laboratorios, la Dirección de Relaciones Internacionales y el Programa Editorial son engranajes fundamentales en este entramado de desarrollo científico.

"La investigación y la divulgación científica son pilares fundamentales en el crecimiento de nuestra universidad. Es por ello que fortalecer los procesos que nos permiten llevar a cabo estas actividades es una prioridad", expresó la Vicerrectora de investigaciones Monica Garcia Solarte,

El evento no solo ofreció un espacio para presentar estos procesos, sino que también propició el diálogo y la interacción entre investigadores, docentes y estudiantes, promoviendo así la colaboración y el intercambio de conocimientos.

En medio de esta interlocución con la comunidad se desglosaron las responsabilidades y las funciones que componen esta dependencia, la Coordinación Administrativa, por ejemplo, juega un papel crucial en la facilitación de recursos y el apoyo logístico necesario para la ejecución de proyectos de investigación. Por otra parte, la Oficina de Transferencia de Resultados de Investigación se encarga de llevar los hallazgos científicos más allá de las fronteras académicas, conectando el conocimiento generado en la universidad con la sociedad y el sector productivo.

Por otro lado, el Sistema Institucional Integrado de Laboratorios garantiza que los investigadores, docentes y estudiantes tengan acceso a las herramientas y tecnologías necesarias para llevar a cabo sus investigaciones de manera efectiva. Además, la dirección de relaciones internacionales fomenta la colaboración con instituciones extranjeras, enriqueciendo así la perspectiva y el alcance de las investigaciones.

Finalmente, el programa editorial desempeña un papel vital al asegurar que los resultados de las investigaciones sean comunicados de manera clara y accesible a través de publicaciones especializadas y otros medios de divulgación científica.

Este evento organizado por la Facultad de Ciencias de la Administración en compañía de la Vicerrectoría de Investigaciones de la Universidad del Valle destacó la importancia y el impacto de los procesos de gestión de la investigación en el crecimiento y la proyección de la institución en el ámbito académico y científico.

El 21 de marzo, Univalle marcó presencia destacada en la asamblea anual de la Corporación para los Estudios en Francia (CEF), una coalición de 11 destacadas universidades colombianas comprometidas con fortalecer los lazos académicos entre Francia y Colombia. El profesor Carlos Mayora, Director de la Escuela de Ciencias del Lenguaje de la Facultad de Humanidades, asistió a la Asamblea en representación de la Universidad.

Corporación para los Estudios en Francia #CEF

Durante esta sesión estratégica, se presentó el informe de gestión del año 2023 y se delinearon las metas para 2024. El objetivo principal es potenciar y revitalizar las iniciativas de intercambio y colaboración académica entre las universidades miembros de la CEF y sus contrapartes francesas. Para lograrlo, se establecieron cuatro ejes de trabajo clave:

• Compromiso con los Objetivos de Desarrollo Sostenible:
  Impulso de becas, seminarios y cotutelas doctorales centrados en temáticas cruciales como transmisión de energía, sostenibilidad, medio ambiente, inclusión y paz.
• Fortalecimiento de la Competencia Lingüística:
  Abordar la barrera del idioma, ya que el dominio del francés es fundamental para acceder a los programas académicos.
• Visibilidad y Promoción de la Corporación:
  Mejorar de los canales de comunicación con los asociados y ampliación de la proyección de la CEF en el ámbito académico y público.
• Integración entre Miembros de la Corporación:
  Simplificación de convenios y trámites para fortalecer la colaboración entre los integrantes de la CEF.

Además, hay un creciente interés por programas que beneficien a los estudiantes de pregrado, así como un impulso hacia una mayor movilidad internacional para los profesores. No se descarta la posibilidad de establecer alianzas estratégicas con el sector productivo, considerando que Francia es el principal empleador internacional de trabajadores colombianos. En este sentido, se explorará la oportunidad de que empresas francesas en Colombia cofinancien programas académicos.

Con Univalle en primera línea, la asamblea CEF reafirma su compromiso con la excelencia académica y la cooperación internacional.

En el marco de los proyectos “Recuperando la cuenca alta del río Cauca” financiado por el Sistema General de Regalías y “Water Security and Sustainability HUB”, el Colectivo Río Cauca se embarcó en una misión regional en el Reino Unido para conocer de cerca experiencias destacadas en gestión eficiente del agua. La misión se centró aspectos asociados a la seguridad hídrica, las soluciones basadas en la naturaleza, la adaptación al cambio climático y los procesos asociativos, desplazándose a la barrera del río Támesis, la cuenca del río Hogsmill, la reserva del río Coatham y una subcuenca del río Tyne. Las visitas contaron con la participación de diferentes instituciones y representantes de las Autoridades Ambientales del Tyne River Trust, Global Sustainable Development Consultancy (Arup) y la Universidad de Newcastle; finalmente, la participación en el evento “Water for Peace” en Newcastle.

Inducción y contextualización sobre la gestión del agua en el Reino Unido por parte del Profesor Jaime Amezaga de la Universidad de Newcastle

El primer día de la misión, tras finalizar las charlas con el profesor Jaime Amezaga que contextualizó el andamiaje histórico y actual en el Reino Unido para la gestión del agua, el equipo conoció la barrera del río Támesis, la segunda barrera contra inundaciones más grande del mundo, una mega estructura construida entre el año 1974 y el año 1982, fundamental para controlar los niveles de agua y prevenir inundaciones en la zona urbana de Londres y sus alrededores. La visita guiada por funcionarios de la Agencia Ambiental del Reino Unido destacó la automatización con sensores de medición a nivel del mar en diferentes zonas del territorio británico, además, de la conectividad de la barrera con un sistema de esclusas a lo largo del río Támesis y sus tributarios que permite controlar cada una de las compuertas y disminuir los riesgos de inundaciones, diseñadas para eventos de 1 en 100 años, demostrando cómo la planificación a largo plazo contribuye a la adaptación frente a los impactos del cambio climático.

Integrantes del Colectivo Río Cauca la funcionaria de la Environment Agency (EA) en el río Támesis, Londres

Barrera del Río Támesis, Londres, Reino Unido

Al día siguiente, el equipo se adentró en la cuenca del río Hogsmill con la colaboración del South East River Trust, un proceso asociativo que vincula actores institucionales, organismos no gubernamentales, propietarios de tierras, sector privado, agricultores y comunidades aledañas que trabaja en diversos proyectos de manejo de cuencas, entre los cuales se encuentran las soluciones basadas en la naturaleza, buscando devolver espacios a los ríos, promoviendo la regulación natural de los cauces afectados por la actividad humana y la expansión urbana. Se hizo hincapié en la implementación de humedales como refugio y área de alimentación para la vida silvestre, que además contribuyen al control de inundaciones, la retención de sedimentos y contaminantes. Durante el recorrido, se observaron afloramientos de agua provenientes de acuíferos de roca caliza y se examinó el proceso de consulta y colaboración con la comunidad local, el sector público y privado como estrategia para la implementación exitosa de estas soluciones integrales.

Río Hogsmill. Guía de la Organización South East River Trust

Posteriormente, el Colectivo se dirigió al norte de Inglaterra, donde se estableció contacto con representantes de la organización Arup en Middlesbrough y el Tyne River Trust en Newcastle. Durante la visita se exploraron soluciones basadas en la naturaleza implementadas en ríos de diferentes magnitudes. Se destacó una iniciativa que convirtió antiguos terrenos agrícolas en humedales estacionarios, reduciendo el riesgo de inundaciones en áreas urbanas cercanas y mejorando la calidad de agua. Este proyecto se desarrolló en colaboración con la comunidad local, actores estratégicos y el sector agropecuario, demostrando la importancia del diálogo y la concertación en la gestión del agua. Además, se analizaron sistemas de barreras naturales como maderos estratégicamente ubicados en los ríos menores que ayudan a controlar la velocidad del flujo de agua, reduciendo la erosión y mejorando la calidad del agua.

Humedales estacionarios en tributarios del Río Coatham, Middlesbrough, Norte de Inglaterra.

Recorrido por barreras naturales en tributarios del Río Tyne, Newcastle, Norte de Inglaterra.

El 22 de marzo de 2024, el Colectivo Río Cauca tuvo la oportunidad de compartir su trabajo y aprender de otros expertos en el evento “Water for Peace” (Agua para la paz) en la Universidad de Newcastle, como parte de la conmemoración del Día Internacional del Agua. Entre las presentaciones sobresalió la participación del profesor Mario Gandini de la Universidad Autónoma de Occidente, quién compartió la trayectoria y los avances de la Plataforma Colaborativa, hoy Colectivo río Cauca. Esta jornada proporcionó un espacio para reflexionar sobre el papel del agua en la promoción para la paz y la seguridad hídrica, su importancia como elemento transversal y transformador. Se destacaron ejemplos internacionales sobre el uso del agua en conflictos relevantes con los desafíos a nivel global y en Colombia.

Integrantes del Colectivo Río Cauca en la Universidad de Newcastle, Día Mundial del Agua

Esta misión fue un éxito en términos de obtener conocimientos y experiencias valiosas sobre la gestión del agua, así como una oportunidad invaluable para establecer conexiones internacionales. Estos proyectos innovadores que enfatizan la importancia de soluciones basadas en la naturaleza y el compromiso con la comunidad en la gestión sostenible del agua, tanto a gran escala como a menor escala, ilustran la diversidad de esfuerzos por mitigar el impacto del cambio climático, adaptándose a las necesidades específicas de cada contexto, fortaleciendo la visión del Colectivo Río Cauca para tener una base sólida en los proyectos “Contribución al mejoramiento Recuperando la cuenca alta del río Cauca” y “Water Security HUB” y demostrando que los procesos asociativos y los esfuerzos colectivos siempre generarán mejores resultados.